Brasília, quinta-feira, 21 de maio de 2015 - 9:54 | Atualizado em: 22 de maio de 2015
CAMPANHA SALARIAL 2015
SAEP negocia reivindicações dos auxiliares da educação básica
Sindicato leva assessoria jurídica para debater Previdência Social do trabalhador e temas específicos que melhoram CCT
Divulgação
SAEP negocia melhorias para os trabalhadores
A diretoria do SAEP participou, nesta quinta-feira (21), da 3ª rodada de negociações com os representantes do sindicato patronal das escolas de educação básica (Sinepe). Desta vez, o SAEP levou assessoria jurídica especializada em Previdência Social para tratar temas específicos que melhoram a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).
O encontro contou com a participação do especialista em direto previdenciário, o advogado Alex Sandro de Oliveira, que explicou detalhadamente a importância do Planejamento Previdenciário (cláusula 72) por parte dos trabalhadores, onde a empresa fornece ao empregado, uma vez por ano, o comprovante de pagamento do INSS. A proposta visa evitar futuras demandas tributárias e trabalhistas. "É crucial para o trabalhador que exista este levantamento de informações junto ao empregador. Na reunião de hoje destacamos a relevância e vantagens na adoção da medida", frisou Oliveira.
Após discussão deste item da pauta de reivindicações, o Sinepe comprometeu-se a expor a cláusula em assembléia dos empregadores, com o intuito de que as escolas unifiquem as declarações detalhadas e individualizadas do INSS e entregando-as ao trabalhador no mês de março de cada ano.
Foram discutidas, ainda, as seguintes cláusulas:
- Contribuição Sindical (cláusula 45): o Sinepe se comprometeu a divulgar amplamente a contribuição, para que assim as escolas cumpram o acordado;
- Relações Sindicais – Informações (cláusula 43): as escolas que descumprirem a cláusula serão convocadas a participar de fóruns conciliatórios, a serem realizados na sede do Sinepe;
- Recessos (cláusula 40): o sindicato patronal comprometeu-se a levar à assembleia a seguinte proposta: as escolas que convocarem o trabalhador (exceto seguranças e vigilantes) nas datas específicas contidas na cláusula, pagarão hora-extra com acréscimo de 100% sobre o valor da hora normal.
As reuniões de negociação visam garantir melhorias na CCT, a partir de sugestões reivindicações apresentadas pelos trabalhadores ao SAEP em diversas reuniões realizadas pelo Sindicado.
A próxima etapa da negociação acontecerá na terça-feira (26), na sede do Sinepe, com a presença do Grupo Afinidade explanando sobre o Plano de Saúde (cláusula 16). Será iniciada ainda, a negociação acerca das cláusulas econômicas.
Acesse no link abaixo a íntegra da pauta de reivindicações.
O encontro contou com a participação do especialista em direto previdenciário, o advogado Alex Sandro de Oliveira, que explicou detalhadamente a importância do Planejamento Previdenciário (cláusula 72) por parte dos trabalhadores, onde a empresa fornece ao empregado, uma vez por ano, o comprovante de pagamento do INSS. A proposta visa evitar futuras demandas tributárias e trabalhistas. "É crucial para o trabalhador que exista este levantamento de informações junto ao empregador. Na reunião de hoje destacamos a relevância e vantagens na adoção da medida", frisou Oliveira.
Após discussão deste item da pauta de reivindicações, o Sinepe comprometeu-se a expor a cláusula em assembléia dos empregadores, com o intuito de que as escolas unifiquem as declarações detalhadas e individualizadas do INSS e entregando-as ao trabalhador no mês de março de cada ano.
Foram discutidas, ainda, as seguintes cláusulas:
- Contribuição Sindical (cláusula 45): o Sinepe se comprometeu a divulgar amplamente a contribuição, para que assim as escolas cumpram o acordado;
- Relações Sindicais – Informações (cláusula 43): as escolas que descumprirem a cláusula serão convocadas a participar de fóruns conciliatórios, a serem realizados na sede do Sinepe;
- Recessos (cláusula 40): o sindicato patronal comprometeu-se a levar à assembleia a seguinte proposta: as escolas que convocarem o trabalhador (exceto seguranças e vigilantes) nas datas específicas contidas na cláusula, pagarão hora-extra com acréscimo de 100% sobre o valor da hora normal.
As reuniões de negociação visam garantir melhorias na CCT, a partir de sugestões reivindicações apresentadas pelos trabalhadores ao SAEP em diversas reuniões realizadas pelo Sindicado.
A próxima etapa da negociação acontecerá na terça-feira (26), na sede do Sinepe, com a presença do Grupo Afinidade explanando sobre o Plano de Saúde (cláusula 16). Será iniciada ainda, a negociação acerca das cláusulas econômicas.
Acesse no link abaixo a íntegra da pauta de reivindicações.
Últimas notícias
1/7 - 15:32 |
SAEP convoca categoria para analisar contraproposta patronal, em assembleia geral
25/6 - 15:37 |
SAEP segue em negociação com Sindepes para fechar Convenção Coletiva
18/6 - 18:24 |
Interação humana ensinada por educadores não será substituída pela IA, diz Bill Gates
18/6 - 15:26 |
Feriado de Corpus Christi: atividades retornam na segunda-feira (23)
12/6 - 10:24 |
PL prevê volta da assistência sindical na homologação de demissões
SAEP convoca categoria para analisar contraproposta patronal, em assembleia geral
25/6 - 15:37 |
SAEP segue em negociação com Sindepes para fechar Convenção Coletiva
18/6 - 18:24 |
Interação humana ensinada por educadores não será substituída pela IA, diz Bill Gates
18/6 - 15:26 |
Feriado de Corpus Christi: atividades retornam na segunda-feira (23)
12/6 - 10:24 |
PL prevê volta da assistência sindical na homologação de demissões
Notícias relacionadas
25/6 - 15:37 |
SAEP segue em negociação com Sindepes para fechar Convenção Coletiva
12/6 - 10:24 |
PL prevê volta da assistência sindical na homologação de demissões
5/6 - 17:53 |
SAEP apoia greve dos professores da rede pública; docente mal remunerado é descompromisso com educação de qualidade
16/5 - 13:36 |
Entidades cobram no MEC marco regulatório da EaD
15/5 - 13:54 |
Comissão de Trabalho debate ambiente laboral saudável
SAEP segue em negociação com Sindepes para fechar Convenção Coletiva
12/6 - 10:24 |
PL prevê volta da assistência sindical na homologação de demissões
5/6 - 17:53 |
SAEP apoia greve dos professores da rede pública; docente mal remunerado é descompromisso com educação de qualidade
16/5 - 13:36 |
Entidades cobram no MEC marco regulatório da EaD
15/5 - 13:54 |
Comissão de Trabalho debate ambiente laboral saudável
